La formazione dei lavoratori sulla sicurezza è obbligatoria per ogni tipo di azienda che comprenda almeno un lavoratore.

l datore di lavoro, secondo l’articolo 37 del D.lgs 81/08, ha l’obbligo di formare i lavoratori prima che inizino a prestare servizio presso l’azienda e deve essere effettuata ogni qualvolta che avvenga un cambiamento e/o trasferimento di mansioni, vengano introdotte nuove attrezzature di lavoro o si verifichino nuove esposizioni ad altri rischi.
Ai corsi di formazione sulla sicurezza, che devono essere completati entro 60 giorni dalla data di assunzione, farà seguito un periodo di addestramento e affiancamento con un lavoratore esperto/preposto che illustrerà le corrette modalità di svolgimento delle operazioni secondo le procedure previste dall’azienda.

Il corso ha una durata di:
– 8 ore per aziende a rischio basso
– 12 ore per aziende a rischio medio
– 16 ore per aziende a rischio alto

Al termine del corso verrà rilasciato un attestato di frequenza valido su tutto il territorio nazionale.

Il corso fornisce i concetti base dei rischi riferiti alle mansioni ed ai possibili danni e le conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell'azienda.

Il corso di rivolge a tutti i lavoratori,  indipendentemente dal fatto che siano retribuiti o dalla tipologia contrattuale, a chiunque cioè svolga attività lavorativa presso il datore di lavoro. Tra questi ricordiamo, oltre a tutte le tipologie di lavoro di natura subordinata, il socio lavoratore, l’associato in partecipazione e i tirocinanti.